24 小时住家保姆需要签合同吗
可以不订立劳动合同。单位雇用保姆必须签订合同,一些家庭或者个人雇用的保姆等工作方式并不存在用人单位,所以双方可以不订立劳动合同。中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系时都要遵守新《劳动合同法》的相关规定,订立书面劳动合同,并为员工购买社会保险。非全日制用工(即以小时计酬为主的用工)双方当事人可以通过订立书面劳动合同或订立口头协议确定劳动关系,用人单位也不必为劳动者购买社会保险,但必须严格遵守每日工作时间不超过4小时、每周工作时间累计不超过24小时等规定。
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雇保姆应签书面合同。据新华社北京1月31日电 2月1日起,一批部门规章正式实施。其中为规范我国家庭服务行业,《家庭服务业管理暂行办法》于日前公布,办法指出,家庭服务机构或家庭服务员应当与消费者以书面形式签订合同。商务部日前公布《家庭服务业管理暂行办法》,办法...
连续上班24小时休息24小时工作时间,因生产需要的需经劳动行政部门批准,可以实行其他休息办法。根据《中华人共和国劳动法》规定:1.第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。2.第三十七条对实行...
一、雇佣关系。如果你的工资是从家政公司支取的,就必须要签定合同,这样双方的权利才有保障。 二、中介关系。你每个月的工资是主家(客户)直接支付给你的,而家政公司只是作为中介从中收取了部分的介绍费就不用跟家政公司签定合同,但必须要跟客户签定合同
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