一级分行部室和银行理财子公司工作该如何选择?
银行有理财的子公司和分行这样的很多部门,要说在两个部门哪个工作的条件更好一点,就看你本身到底想要什么。如果你本身倾向于稳定,就是上班能够正常上班下班,没有太高的要求,工资前景之类的,没有那么高的期望,部室是一个非常好的选择。
一级支行的部室工作部门本身是比较稳定的,因为算是一级支行,而且算是办公室类型的,他本身更多的负责一些日常业务的处理。不像是一些理财的子公司,不像是一些支行的业务员,他可能还有拉业务的这个方面的需要,可能会比较累,部室里面就是相当于办公室吧,所以工作更多的是程序性的,刚开始当然你可能不太习惯。但是当你把这些程序摸清了的时候,你闭着眼睛都知道到底干些什么,这样的地方非常适合你休息养老。
理财子公司一般来说都是比较喜欢吸纳年轻人,这样部门加班加点工作倒也很正常,其实他对你的专业知识要求挺高的,你不能说没点底子,它不是太多程序性的。你要说涉及到投资理财这个东西有什么特定的程序就一定能赚钱吗?不能。经验得靠个人的知识储备,这个就掺杂了很多个人的主观意愿了,就是不确定的具备发展前景,但工作也更辛苦。如果你能在这样一个地方坚持下来,那对你未来发展肯定是有帮助的。
找工作的时候自己觉得最简单的划分方式就是两种,一种就是辛苦,你可能会很累,钱还不是特别多,但你坚持下去你能有发展的前景。另外一种就是更多倾向于程序性的,如果你本身没什么对于时间特别高的要求,比如说你这这行业就特别要求各种各样的资格证之类的,你需要静下心来去考,那找一个比较清闲的程序性的工作,也是一个好的选择,不同职业有不同需求。
一级支行的部室工作部门本身是比较稳定的,因为算是一级支行,而且算是办公室类型的,他本身更多的负责一些日常业务的处理。不像是一些理财的子公司,不像是一些支行的业务员,他可能还有拉业务的这个方面的需要,可能会比较累,部室里面就是相当于办公室吧,所以工作更多的是程序性的,刚开始当然你可能不太习惯。但是当你把这些程序摸清了的时候,你闭着眼睛都知道到底干些什么,这样的地方非常适合你休息养老。
理财子公司一般来说都是比较喜欢吸纳年轻人,这样部门加班加点工作倒也很正常,其实他对你的专业知识要求挺高的,你不能说没点底子,它不是太多程序性的。你要说涉及到投资理财这个东西有什么特定的程序就一定能赚钱吗?不能。经验得靠个人的知识储备,这个就掺杂了很多个人的主观意愿了,就是不确定的具备发展前景,但工作也更辛苦。如果你能在这样一个地方坚持下来,那对你未来发展肯定是有帮助的。
找工作的时候自己觉得最简单的划分方式就是两种,一种就是辛苦,你可能会很累,钱还不是特别多,但你坚持下去你能有发展的前景。另外一种就是更多倾向于程序性的,如果你本身没什么对于时间特别高的要求,比如说你这这行业就特别要求各种各样的资格证之类的,你需要静下心来去考,那找一个比较清闲的程序性的工作,也是一个好的选择,不同职业有不同需求。
应该选择银行理财子公司,因为这样的话能够让自己学到很多的东西,到时也能够让自己对这个行业有着更多的了解和认识。
应该要选择一级分行部室,因为这个工作在之后是很有发展前途的,而且薪资待遇也很好。
选择一级分行部室,这个职位比较高一点,而且在这个职位上可以学到很多东西。
4 个回答知言财经问答专题活动
银行从上到下的级别是:总行,分行,支行 2,从行政隶属关系上看:总行统管所有分行,行政上为最高机关;其次是分行,分行管理
C
单位,也就是行长是副部级领导。对应的一分行长就是副厅级,副行长是正处,行长助理就是副处级。商业银行职位划分:中国银行总行有40个部门,一级分行(省分行)32家,二级分行(市分行)285家,县支行945家,储蓄所1.1万家。中国银行...
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